长春新区吸引外籍人才的优惠政策，对长春新区创新发展、扩大开放乃至吉林省推动经济发展，都会带来发展机遇。同时，给我校发展留学生事业带来了有利的条件，为我校顺利实施“十三五”计划中的扩招留学生目标，提供了有力的保障。很高兴得知长春成为继北京、上海之后，留学生能够享受创新创业政策、工作实习政策的城市，我想，吉林省公安厅出入境管理局是付出了极大的努力才把此事促成的。优惠政策的出台，给留学生带来很好的发展机遇。目前，我们学校有来自115个国家的留学生，分布在45个学院学习，占长春市留学生总数的40%，每年有近300名学生毕业。这些优惠政策，给留学生的人生规划，尤其是就业方面带来了绝好的机遇，也给他们提供了极具吸引力的选择。在新政策出台前，留学生毕业后只能回国、去第三国或者到中国其他城市创业发展，新政策出台，为留学生就业和创新创业提供了保障。

长春新区吸引外籍人才的优惠政策实施，对长春市的经济发展、教育、文化等各方面都起到积极的作用，比如招商引资方面，优惠政策会带来潜在的可能性，一般好的政策会带来人才的注入，人才的注入会带来商机，我相信政策出台之后，留学生在长春创业、成为创新创业队伍的组成部分，会推进吉林省创新创业队伍的国际化（进程），也能推进长春市的国际化进程。 在这里，我举两个我们学校留学生创业的例子。我们有个越南的留学生，叫茶楣，她是2015年全国大学生“互联网+”创业大赛的银奖得主，非常优秀，毕业之后她在烟台创办了自己的公司，后来成为越南橡胶工业集团驻华代表；还有一个例子是我们俄罗斯籍的留学生娜斯佳，她毕业回国后自己创业，创办了Savita俄罗斯绿色营养食品有限公司，这个企业做的也非常好。我希望长春新区吸引外籍人才的新政出台后，会有更多的茶楣和娜斯佳出现，并能够在长春新区创业。如果（这个政策）能提前两年出台，我相信，我们会留住这两位学生。

培养知华友华的留学生是我们国家积累国际人脉的基础，尤其是具有创业经历的留学生，将来回国工作后，他们不仅仅是连接两国友谊的使者和桥梁，更是中国制度、中国政策、中国文化、中国智慧的传播者。中国提出“一带一路”倡议，需要更多的国际人脉去支持、去关注、去参与。