当正午的阳光将油田井场的铁板晒得发烫，当密闭的操作间里温度计指针不断攀升，吉林油田的一线劳动者们在坚守岗位。而此刻，由公司工会组织的一场以“情系职工 夏送清凉”为主题的关爱行动，正跨越井场、站库、车间，将企业的关怀被精准地送达到各高温岗位，在炎炎夏日里勾勒出动人的清爽风景线。

  细节之处见真情

  扶余采油厂的仓库里，几名工会干事正蹲在地上整理着物资。他们将物品按组分装，每个袋子上都加了密封并贴上物品种类标签。“这样一线师傅们拿取也方便些。”该厂工会负责人说，去年给没空调的值班房装电风扇时，他们特意选了带定时功能的款式，“师傅们轮班休息，怕睡着了忘记关闭导致耗电”；今年采购的西瓜，专挑表皮带绒毛的“刚摘果”，每天凌晨4点从产地直送井场，“保证切开时芯儿还是凉的”。

  提前谋划送清凉

  早在6月24日，新民采油厂工会就为基层单位送去了清凉物资，其中绿豆260斤、白糖610斤，提前为员工们应对高温天气做好了准备。7月初，又针对作业队的工作特性，专门为他们配发了白糖，让持续奋战在一线的作业人员能随时补充能量。

  现场关怀暖人心

  工程技术服务公司带压作业八队的作业现场，员工于洪勇戴着厚重的防护手套，在阳光下进行搬迁施准作业，每一个动作都伴随着汗水滴落的声音。“小于，换班了！来块西瓜降降温！”公司工会主席带着员工送来刚切开的西瓜，“这瓜甜到心里了！”于洪勇接过西瓜，咬下一大口。

  这场从7月12日持续至8月31日的送清凉慰问行动，“不是把东西送到就行，得看员工真正缺啥。”公司相关负责人道出关键——从西瓜的采购时间，到走访时避开作业高峰，每一个细节都藏着“走心”的考量。

  此次活动旨在保障石油员工的身体健康与生命安全，传递公司党委及各级工会组织对一线员工的亲切关怀，营造关爱员工、和谐发展的良好氛围。作为吉林油田坚持多年的品牌活动，它不仅是夏日里的防暑保障，更是企业对员工入微惦念的具象表达——让石油人知道，他们的坚守与付出被温柔以待。